19/06/2026
2 journées pour choisir nos nouvelles tenues professionnelles à la Clinique Esquirol Saint Hilaire et Calabet
De nouvelles tenues professionnelles en services de soins : une démarche collective au service du confort et de l’identification
Dans le cadre de l’amélioration continue de la qualité de vie au travail et du bien-être des équipes, la Clinique Esquirol Saint Hilaire et Calabet à Agen engage, avec le groupe ELSAN, une évolution de ses tenues professionnelles en services de soins.
À l’occasion de la Semaine de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT), deux journées de découverte ont été organisées les 16 et 17 juin afin de permettre aux professionnels de découvrir les nouvelles propositions de tenues, de les essayer et de partager leur avis.
Découvrir, essayer, choisir : une démarche participative
Ces temps d’échange ont permis aux équipes de prendre en main les différents modèles proposés : matières, coupes, confort, praticité, couleurs… Autant de critères essentiels pour des tenues adaptées au quotidien des professionnels de santé.
L’essayage constitue une étape importante : au-delà de l’aspect esthétique, il permet à chacun de s’assurer que les vêtements répondent aux besoins des métiers, aux mouvements du quotidien et aux exigences liées aux activités de soins.
Après cette découverte, les professionnels ont pu exprimer leur choix à travers un questionnaire en ligne. Cette démarche participative permet d’associer directement les équipes à une évolution qui les concerne au quotidien.
Des tenues pensées pour les professionnels… et pour les patients
Le futur code couleur des tenues sera défini selon les fonctions exercées, afin de faciliter l’identification des différents professionnels : infirmiers diplômés d’État (IDE), aides-soignants (ASD), agents de service hospitalier (ASH), et autres métiers présents au sein des services.
Cette visibilité répond également à un enjeu important pour les patients et leurs proches : mieux reconnaître les rôles de chacun contribue à créer des repères, à faciliter les échanges et à renforcer la relation de confiance au sein de la prise en charge.
Une évolution portée par une dynamique collective
Ce projet initié par le groupe ELSAN illustre l’importance accordée à l’écoute des équipes et à l’amélioration des conditions de travail. Il s’inscrit pleinement dans les valeurs portées par l'établissement : prendre soin des patients tout en veillant au bien-être de celles et ceux qui les accompagnent chaque jour.
Nous remercions chaleureusement notre prestataire Elis, pour son accompagnement dans cette démarche, ainsi que Fabienne, notre responsable hôtelière et lingerie, pour la coordination de ce projet.
Un grand merci également à nos « modèles d’un jour » qui ont contribué au choix des tenues et à la réussite de ces journées de découverte.