Indice Egalité Hommes/ Femmes
Notre structure est fière d’obtenir un score de 94/100 pour l’année 2023. L’égalité et la parité figurent au cœur de nos valeurs, malgré un secteur à population largement féminine.
L’index égalité Hommes/Femmes tient compte des rémunérations (39/40) , des écarts de taux d’augmentations individuelles (35/35), des augmentations suite au retour de congé de maternité (15/15) et de la parité dans les plus hautes rémunérations (5/10, les hommes étant sous représentés).
Notre index est passé en 2 ans de 92 à 94, la clinique poursuit son engagement dans la promotion de la parité quels que soient les secteurs d’activités, n’ayant plus aucun secteur composé uniquement d’hommes ou de femmes.
