Cadre de santé

Le métier de cadre de santé

Le rôle du cadre de santé réside notamment dans l’organisation des soins d’une ou de plusieurs unités de soins, ainsi que dans le management des équipes qui sont sous sa responsabilité.

Chargé de la coordination des moyens humains et matériels, et contributeur à la politique de soins de l’établissement de santé, son objectif est l’amélioration de la prise en charge des patients et de leur entourage. Le cadre de santé est au cœur du système, et place le patient au centre de ses préoccupations en veillant à la qualité des soins.

Grâce à sa polyvalence et la vision globale qu’il doit avoir, le cadre de santé constitue un véritable lien entre les équipes médicales et les autres acteurs de l’établissement.

Quelles doivent être ses compétences ?

Le cadre de santé doit être réactif et faire preuve d’écoute, d’agilité dans son organisation et d’un grand sens des responsabilités. Il doit également disposer de capacités relationnelles car il est l’interface entre les patients et leur entourage, les équipes médicales et paramédicales.

Accéder à cette fonction s’inscrit dans le cadre d’un projet professionnel. Métier-clef, le cadre de santé, qu’il soit issu d’un recrutement interne ou externe, doit partager et mettre en œuvre les engagements d’Elsan : exigence tout à la fois technologique et humaine dans les soins, management efficace et éco-responsable. Il doit également incarner les valeurs d’Elsan : l’esprit d’équipe, le lien social ainsi que l’attention à l’autre.

Comment devenir cadre de santé ?

Le cadre de santé est idéalement diplômé en Management des établissements de santé ou, sur concours, de l’IFCS (Institut de Formation des Cadres de Santé). Ces formations sont ouvertes aux titulaires d'un diplôme paramédical :

• infirmier
• kinésithérapeute
• diététicien
• ergothérapeute
• manipulateur d'électroradiologie médicale
• opticien
• orthophoniste
• podologue
• préparateur en pharmacie
• psychomotricien
• technicien de laboratoire d'analyses biomédicales…